留言：
律師您好！
我公司在國(guó)慶假之前出了一份強(qiáng)制員工不許在國(guó)慶前后請(qǐng)假的公告，說如果在30號(hào)和8號(hào)請(qǐng)假將會(huì)記過并扣款500圓的處分！對(duì)此我們很是不滿！請(qǐng)問公司的做法是勞動(dòng)法允許的嗎？
[email protected]
留言時(shí)間：2006-10-6 12:34:47
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留言：
律師你好！
我想請(qǐng)教個(gè)問題，同時(shí)我可能要你幫我一起談這件事情或找你打關(guān)司。情況是這樣的：我是一名公司的員工，我來不久就出了工傷，左手指無名指末節(jié)掉了，你感覺是幾級(jí)工傷，別人說可能是十級(jí)吧。就是十級(jí)，請(qǐng)問應(yīng)該如何處理這事情，應(yīng)有什么樣的程序？應(yīng)該如何來賠償，公司應(yīng)該如何賠償我個(gè)人，大概賠償多少？我應(yīng)該如何和公司打這個(gè)關(guān)司？請(qǐng)你給于指點(diǎn)。謝謝！
EMAIL:[email protected]
留言時(shí)間：2005-11-5 20:44:31
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